株主の期待に応えることが企業の責任
配当増こそが経営
最低限の社会的責任・ルールを守ることが存在意義
税金を納める
社会に迷惑をかけない
できれば雇用機会の拡大
●株主 無配の企業は消え行くのみ |
●配当 多いほど |
●社会的責任 しょば代税金を払う |
●税金 多いほど |
●環境 汚さない |
●社会貢献 配当税金で残ったらばら撒く お大尽文化の創造 |
●雇用 多いほど |
中国 労働集約型も並存調和 |
インド |
中東 |
アフリカ |
最後の工場地帯はどこ |
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